Q1：「服装自由」と「私服でお越しください」の違いは何ですか？
A1：「服装自由」はスーツとオフィスカジュアルのどちらでも減点されませんが、社風に合わせて選択するのが無難です。「私服でお越しください（私服指定）」の場合は、スーツを避けてきれいめのオフィスカジュアルを着用するのが正解です。
Q2：服装自由の面接にスーツを着ていくと不採用になりますか？
A2：「私服厳守」と明記されていない限り、スーツを着用したことだけで不採用になるケースは極めて稀です。ただし、自由度の高いクリエイティブ企業などでは「指示の意図を汲んでいない」と見なされる場合があるため、ビジネスカジュアルが無難です。
Q3：パートやアルバイトの面接でもジャケットは必須ですか？
A3：必須ではありません。襟付きのシャツやブラウス、整ったチノパンなど、シワや汚れのない清潔感ある私服であれば十分に好印象を与えられます。ただし、オフィスワーク系や個別指導塾のバイトではジャケット着用が推奨されます。
Q4：オンライン面接の場合、見えない下半身は部屋着でも問題ありませんか？
A4：絶対に避けてください。挨拶時の起立や、不意に物を落とした際などに下半身が画面に映り込み、不採用となった事例は多数存在します。全身をしっかりと整えることで、面接に臨む心理的な緊張感を保つ効果もあります。
